Role i uprawnienia

Role w Sandtime.io pomagają utrzymać porządek w codziennej pracy bez zamieniania produktu w ciężkie narzędzie administracyjne. Zobacz też kontrola dostępu w glosariuszu.

Co warto ustalić na początku

  • Kto ma zarządzać ustawieniami organizacji.
  • Kto może tworzyć lub archiwizować projekty.
  • Kto ma przeglądać i zatwierdzać karty czasu pracy.
  • Kto potrzebuje jedynie raportować czas i widzieć swoje dane.

Typowy podział

  • Członkowie raportują czas, przeglądają swoje karty czasu pracy i korzystają z codziennego śledzenia.
  • Menedżerowie lub administratorzy nadzorują projekty, członków i raportowanie.
  • Administratorzy dodatkowo zarządzają ustawieniami organizacji, rozliczeniami i bardziej wrażliwymi kontrolami.

Zachowaj prostotę

Przydzielaj najmniejszą rolę, która nadal pozwala wykonać pracę. To utrzymuje porządek w raportach i ogranicza przypadkowe zmiany w ustawieniach lub strukturze projektów.

Powiązane artykuły

Kontynuuj bez wracania na glowna strone centrum pomocy.

Pierwsze kroki

Jak tworzyć i przełączać organizacje

Twórz oddzielne przestrzenie robocze, przełączaj organizacje i znajdź pomoc, gdy wygląda na to, że brakuje danych.

Czytaj artykul
Pierwsze kroki

Witamy w Sandtime.io: lista pierwszej konfiguracji

Krótka ścieżka od nowej przestrzeni roboczej do gotowych projektów, członków i raportów.

Czytaj artykul
Pierwsze kroki

Ustawienia, godziny pracy i cele na pulpicie

Użyj godzin pracy, aby ustawić oczekiwane cele dzienne, tygodniowe i miesięczne, także dla pracy w niepełnym wymiarze.

Czytaj artykul
Pierwsze kroki

Jak wysyłać i zatwierdzać arkusze czasu pracy

Pracownicy mogą wysyłać arkusze czasu pracy do akceptacji, a administratorzy mogą je zatwierdzać lub odrzucać w aplikacji oraz w wiadomościach e-mail z powiadomieniami.

Czytaj artykul