Règles du temps de travail : Thaïlande

Thaïlande : durée normale du travail, heures supplémentaires, repos, congés annuels et obligations de relevé - un aperçu pratique, pas un conseil juridique.

Ceci est un aperçu général, pas un conseil juridique. Les limites, périodes de référence, exceptions et obligations de relevé varient selon le secteur et le contrat et évoluent dans le temps. Confirmez les règles en vigueur auprès de la source officielle et d’un conseiller qualifié.
Semaine de travail standard48 heures par semaine8 heures par jour sur 6 jours
Congés annuels minimum6 jours6 jours ouvrables minimum après 1 an. Beaucoup offrent 10-15 jours.

Temps de travail légal

En vertu du Labour Protection Act B.E. 2541 (1998, art. 23), le temps de travail pour les tâches générales ne peut excéder 8 heures par jour ni 48 heures par semaine. Pour les travaux dangereux, les limites sont de 7 heures par jour et 42 heures par semaine.

Source officielle

Heures supplémentaires

Les heures supplémentaires un jour ouvré sont payées au moins une fois et demie le taux horaire. Le travail un jour férié pendant les heures normales ajoute une fois le salaire, et au-delà des heures normales il est payé trois fois le taux horaire.

Périodes de repos

Au moins une heure de pause pendant la journée de travail, située dans les cinq premières heures. Elle peut aussi être fractionnée en périodes d’au moins vingt minutes totalisant une heure. Le repos hebdomadaire est d’au moins un jour par semaine, sans plus de six jours d’intervalle.

À vérifier avant de vous y fier

  • Les limites légales en vigueur, les périodes de référence et les éventuelles dérogations.
  • Les règles sectorielles ou de convention collective qui peuvent primer sur les règles par défaut.
  • Comment les heures supplémentaires sont autorisées, enregistrées et rémunérées.
  • Quels relevés du temps de travail vous devez tenir et pendant combien de temps.

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