Raporty niestandardowe

Raporty niestandardowe to raporty definiowane przez użytkownika z elastycznymi grupowaniami, metrykami, filtrami i kolumnami. Pozwalają firmom odpowiadać na konkretne pytania dotyczące czasu, kosztu i przychodu.

Główne cechy

  • Elastyczne wymiary: grupuj dane według projektu, członka, daty lub aktywności.
  • Konfigurowalne metryki: wybierz, które wartości wyświetlać i obliczać.
  • Zapisywalne: przechowuj konfiguracje raportów do ponownego użycia.

Komponenty raportu

Grupowania

Jak dane są organizowane (np. według projektu, członka, dnia).

Metryki

Jakie wartości są obliczane (np. godziny, czas rozliczeniowy, przychód).

Filtry

Jakie dane są uwzględniane (np. zakres dat, konkretne projekty).

Dodatkowe kolumny

Dodatkowe pola do wyświetlenia (np. czas rozpoczęcia, czas zakończenia, notatki).

Typowe typy raportów

Podsumowanie projektu

Grupuj według projektu, aby zobaczyć rozkład wysiłku.

Karta czasu członka

Grupuj według członka i daty do przygotowania płac.

Raport rozliczeniowy

Pokaż godziny rozliczeniowe i przychód według klienta.

Analiza kosztów

Porównaj koszt z przychodem dla rentowności.

Wpływ na planowanie zasobów ludzkich

Dla firm korzystających z oprogramowania do śledzenia czasu, takiego jak Sandtime.io:

  • Odpowiedzi na konkretne pytania: kształtuj dane według potrzeb biznesowych.
  • Spójne raportowanie: zapisuj i ponownie używaj definicji raportów.
  • Elastyczność eksportu: wysyłaj dane do Excela, CSV lub drukuj.
  • Wsparcie audytu: generuj dokumentację zgodności.

Najlepsze praktyki

  • Nazywaj zapisane raporty jasno, aby opisać ich cel.
  • Zacznij od szerszych grupowań, następnie zawężaj według potrzeb.
  • Używaj presetów zakresu dat dla powtarzających się raportów.
  • Eksportuj do CSV, gdy potrzebna jest dalsza analiza w arkuszach.
  • Przeglądaj i czyść nieużywane zapisane raporty okresowo.

Budowanie raportu

  1. Zdefiniuj pytanie: co musisz wiedzieć?
  2. Wybierz grupowania: jak dane powinny być zorganizowane?
  3. Wybierz metryki: jakie wartości są ważne?
  4. Zastosuj filtry: jakie dane powinny być uwzględnione?
  5. Dodaj kolumny: jakie szczegóły są potrzebne?
  6. Zapisz: przechowaj do przyszłego użycia, jeśli powtarzalne.

Typowe wyzwania

Zbyt dużo szczegółów

Nadmiernie zgrupowane raporty są trudne do czytania. Zacznij szeroko, potem zawężaj.

Brakujące dane

Filtry zbyt restrykcyjne. Zweryfikuj zakresy dat i wybory projektów.

Wolne raporty

Duże zakresy dat na szczegółowych raportach. Najpierw użyj grupowań podsumowujących.

Powiązane terminy

Raporty niestandardowe wyświetlają aktywności, godziny rozliczeniowe, koszt i przychód. Pobierają dane z kart czasu pracy i projektów. Stawki godzinowe określają metryki finansowe.

Powiązane terminy

Odkryj inne definicje dotyczące śledzenia czasu i zarządzania zasobami ludzkimi.

Kontrola dostępu

System uprawnień kontrolujący, kto może przeglądać, edytować lub zarządzać zasobami. Definiuje, co każda rola może robić.

Czytaj więcej →

Aktywność

Pojedynczy wpis czasu reprezentujący wykonaną pracę. Aktywności są podstawowymi elementami kart czasu pracy.

Czytaj więcej →

Administrator

Użytkownik z pełną kontrolą organizacji, w tym ustawienia, rozliczenia, członkowie i wszystkie projekty.

Czytaj więcej →